INOVAÇÃO, ESTRATÉGIA E COMPETITIVIDADE NAS EMPRESAS BRASILEIRAS: UMA INVESTIGAÇÃO INICIAL SOBRE ATIVIDADES INOVATIVAS E IMPACTOS CONFORME O PINTEC 2008

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Edmilson Pinto de Albuquerque Junior
Bruno Chaves Correia Lima
José Carlos Lazaro

Resumo

Este artigo tem por objetivo identificar níveis de correlações existentes entre atividades inovativas empreendidas por empresas brasileiras setorialmente e os impactos das inovações. No que concerne ao quadro teórico, abordam-se questões relativas à inovação e às suas tipologias, (Garcia; Calantone, 2002) e  contextualiza-se a inovação com as estratégias empresariais e  influências externas e internas (Bessant e Tidd, 2009; Johannessen; Olsen, 2009). Dada a proposta investigativa deste trabalho, tem-se um estudo que pode ser classificado como descritivo e de caráter quantitativo. A base de dados utilizada foi construída a partir da Pesquisa de Inovação Tecnológica – PINTEC (2006-2008), onde são consideradas duas categorias de informação,: a) referentes aos esforços empreendidos em atividades inovativas setoriais e; b)  informações referentes aos impactos das inovações neste setores. Para o tratamento e análise dos dados, buscando indicar a relação entre as atividades e os impactos, foi utilizado o Coeficiente de Pearson. Identificaram-se níveis de correlações altas entre as variáveis “esforços de atividades inovativas” e “impactos da inovação”, uma vez que 75% dos esforços empreendidos para inovar apresentaram coeficientes de correlação, com a maioria dos impactos pesquisados  superiores a 0,70, com destaque para a atividade inovativa “treinamento” como a variável de maior média (0,933) das correlações. Logo, foi possível perceber, salvo poucas exceções, a existência de forte correlação entre os esforços das atividades inovativas e os impactos da inovação declarados.

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Seção
Artigos
Biografia do Autor

José Carlos Lazaro, Programa de Pós-Graduação em Administração e Controladoria da Universidade Federal do Ceará (PPAC-UFC)

Professor Adjunto da Universidade Federal do Ceará, é Doutor em Planejamento Ambiental pela Technische Universität-Berlin (Alemanha), no Institut für Management in der Umweltplanung (2005), possui mestrado em Administração na área de Gestão de C&T pelo PPGA da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2000). Engenheiro de formação, tem experiência em Engenharia de Produção, Produto e Processo em uma empresa transnacional alemã. Atua nas áreas de Gestão da Produção, Logísitica e Gestão Ambiental e desenvolve pesquisas nas áreas de Gestão Socioambiental (Empresarial, Setorial e Pública) e Competitividade, Green Supply Chain, Fair Trade, Gestão da Inovação e Inovações Sustentáveis